一、岗位职责
•统筹仓库日常运营，管控食品、包材收发货及存储全流程，遵循食品仓储规范，确保账物卡相符；重点负责仓库工作流程的全面梳理、优化及标准化搭建，牵头完善仓储管理制度、作业规范及管控细则，推动仓储管理体系高效落地。
•执行食品仓储标准及公司制度，落实先进先出原则，管控食品效期、批次，排查临期/过期产品，坚守食品安全底线。
•优化仓库布局，规范货物摆放及标识，提升空间利用率，保持仓库整洁安全，符合食品仓储卫生要求。
•组织日常、月度及年度盘点，分析盘盈盘亏原因并落实改进措施，优化库存结构，降低成本。
•强化仓库团队全面管理，具备优秀的团队领导力，负责员工排班、专业技能培训、绩效考核制定与落地，搭建高效协作的团队架构，明确岗位职责，提升团队专业素养和工作效率；监督仓储设备规范操作及日常维护，打造纪律严明、执行力强的仓储团队。
•对接采购、运营等相关部门，同步库存及出入库信息，协调解决衔接问题，保障供应及发货时效；具备较强的统筹管控能力，能合理分配工作任务，协调内外部资源，高效推进仓储各项工作落地。
•落实仓库安全管理，排查防火、防潮等安全隐患，组织安全培训，杜绝安全事故；牵头梳理安全管理制度，强化员工安全意识，推动安全管理常态化、规范化。
•熟练操作ERP系统及办公软件，负责数据录入、核对，生成运营报表，具备基础数据分析及流程优化能力，结合流程梳理和制度搭建，持续提升仓储运营效率。
•完善仓储作业SOP，推动流程标准化，配合落实食品管理体系要求，结合管理经验优化团队管理模式，完成上级交办的各项任务。
二、任职要求
•大专及以上学历，物流、仓储、供应链、食品相关专业优先。
•3年以上仓储管理经验，2年以上仓库主管经验，电商食品行业、大型食品仓库管理经验者优先，熟悉食品存储特性。
•熟练操作ERP系统及办公软件，精通Excel数据处理，能独立输出仓储分析报表，了解食品仓储法规及行业标准。
•具备优秀的统筹协调、团队管理及问题解决能力，有成熟的团队管理经验和流程梳理、制度搭建实战经验，领导力强、执行力突出，能快速处理仓储突发情况。
•工作严谨，原则性强，责任心强，廉洁自律，抗压能力强，能适应旺季加班，持有效食品健康证者优先。
•熟悉成都本地仓储及电商仓储运作，吃苦耐劳，有服务意识和成本意识，服从公司安排。
三、薪资福利
•薪资：6000-8000元/月（根据经验及能力面议）
•福利：入职社保+带薪年假+员工食堂+员工内购+新品试吃

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